Teamleider – Locatie Saxenoord Franeker (32-36 uur)

  • Patyna
  • Franeker
  • € max. 5029 bruto

Ben jij de enthousiaste en daadkrachtige Manager met visie die helpt om te bouwen aan een toekomstbestendige zorgorganisatie waarin reablement een belangrijke rol speelt? Dan zijn we op zoek naar jou! Zeg dan ja tegen Patyna! Zeg ja tegen de functie van Teamleider bij Patyna. Zeg ja tegen zorgen voor anderen en zeg ja tegen ‘mei elkoar’!

Teamleider – Locatie Saxenoord Franeker (32-36 uur) | Patyna

Wat ga je doen?

Als teamleider ben je eindverantwoordelijk voor de locatie Saxenoord in Franeker waar kwaliteit van zorg, de implementatie van kwaliteitskaders en andere relevante processen, het realiseren van een effectief en toekomstbestendig personeelsbestand en de invoering van zorgtechnologie centraal staan. Het betreft een brede management functie waarin jij samen optrekt met jouw duale partner de locatieverpleegkundige.  Jullie vormen een visie op de toekomst van wonen, welzijn en zorg door vertalen dit naar alle teams. De locatie bestaat uit 82 appartementen waar 130 medewerkers werkzaam zijn.

Als leidinggevende coördineer en organiseer je de dagelijkse werkzaamheden vanuit de visie dat welzijn en welbevinden centraal staan, voor zowel bewoner als collega. Je bewaakt het operationele personeelsbeleid binnen de teams, waarbij je de verantwoordelijkheden neerlegt waar ze horen. Je helpt de teams verder in hun weg naar zelfstandigheid, zodat zij onze bewoners kunnen ondersteunen bij hun individuele wensen en behoeftes.

Patyna werkt met duaal leiderschap, waarbij de teamleider verantwoordelijk is voor het financiële, organisatorische en personele vlak. De locatieverpleegkundige, jouw duale partner, is verantwoordelijk voor de  kwaliteit van zorg.

Je bent een leidinggevende met een coachende stijl en je weet goed aansluiting te vinden bij de cultuur van Patyna. Je geeft gestructureerd leiding aan de zorg, welzijn en facilitaire teams. Je denkt pro actief mee in ontwikkelingen binnen de locatie. Je hebt een doortastende, praktische en resultaatgerichte benadering, waarbij je sociale en organisatorische aspecten combineert in een motiverende en stimulerende stijl van leidinggeven. Je bent laagdrempelig, beschikt over empathisch vermogen en kan opkomen voor de belangen van de afdeling.

Je bent in het bezit van een HBO diploma en hebt ervaring of affiniteit met de ouderenzorg. Beschik je niet over een HBO diploma maar breng je wel de nodige ervaring met je mee? Ook dan nodigen wij je uit om een sollicitatie te sturen. Patyna biedt volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling.

Over de organisatie

Bij Patyna geven ze Mei Elkoar de bewoners en cliënten de meest optimale zorg. Mei Elkoar betekent dat je altijd de samenwerking zoekt; met de bewoner, de familie en je collega’s. Daarnaast zoek je vanuit je functie als leidinggevende actief de samenwerking op met andere locaties of organisaties. Samen sta je sterk, samen weet je meer, samen kun je meer! De kernwaarden van Patyna hierin zijn: aandacht, verbinding en vertrouwen.

Patyna is in ontwikkeling: de zorg wordt kleinschaliger georganiseerd, de ondersteunende diensten en het servicebureau bewegen mee. Patyna streeft organisatie breed naar meer uniformiteit in kwaliteit en werkprocessen.

Wat biedt de organisatie jou

Een dynamische werkomgeving met fijne collega’s;
Een functie in FWG 55. Het salaris is conform de cao VVT;
Een contract voor 1 jaar met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd;
Een vakantietoeslag (8%) en een eindejaarsuitkering (8,33%);
Volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling;
Pensioenopbouw bij pensioenfonds Zorg en Welzijn
Een tegemoetkoming in de reiskosten;
Aanvullende (fiscale) arbeidsvoorwaarden waar je zelf uit mag kiezen, zoals een fietsregeling.

Onze werkwijze

Enthousiast?

Word jij enthousiast van deze baan? Dan gaan wij graag met je in gesprek!

‘Klaar voor Morgen’ is verantwoordelijk voor de werving en selectie van de kandidaat voor deze functie. Voor meer informatie over de functie en de procedure kun je contact opnemen met

Marieke Kamminga (06-15271212) of Mariëlle Gudde (06-42028052). Ben je geïnteresseerd en wil je solliciteren? Stuur dan z.s.m. of uiterlijk 19 juli 2024 jouw motivatie en CV naar werving@klaarvoormorgen.com of reageer via de sollicitatiebutton.

Het overleggen van een recente VOG is een voorwaarde voor aanstelling.

Collega aan het woord